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  • Publicada em 26/03/2024
  • v2625163

Analista Pleno de Inovação (Aceleração) – Vaga Afirmativa Também para Pcd

Unimed Fesp

Pleno
Que pena, esta vaga está indisponível. As inscrições estão encerradas.
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    São Paulo
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    Regime CLT
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  • Vale-transporte Vale-transporte

Descrição


Descrição:

Nosso time Vitall - Hub de Inovação

A Vitall é o hub de inovação que apoia Unimed FESP e as singulares do estado de São Paulo. O hub está a frente das iniciativas de Inovação Aberta, Aceleração de Startups e Cultura e Intraempreendedorismo. Atualmente o hub já possui diversas parcerias com startups, incubadoras e empresas do setor e fora do setor de saúde. Tem se consolidado como um dos principais hubs de inovação do sistema Unimed e o principal fio condutor de transformação do estado de SP. A vaga é destinada para os programas de aceleração de startups.

*Modelo de trabalho híbrido (escala conforme cronograma da área) com base em São Paulo – capital.

O tamanho do seu desafio

• Identificar e selecionar startups com alto potencial de crescimento.

• Desenvolver e manter relacionamentos com empreendedores, mentores e investidores.

• Planejar e executar programas de aceleração que incluam workshops, mentorias e eventos de networking.

• Monitorar o progresso das startups e fornecer feedback construtivo para ajudá-las a escalar seus negócios.

• Analisar dados de mercado e tendências para orientar as startups durante o programa de aceleração.

• Trabalhar em colaboração com a equipe de inovação para garantir o alinhamento dos objetivos das startups com os da empresa.

• Preparar relatórios de desempenho das startups e apresentá-los à direção.

Fatores de Sucesso

• Habilidade no trato com pessoas de todos os níveis;

• Habilidade de comunicação oral e escrita;

• Habilidade de negociação;

• Proatividade;

• Trabalho em equipe;

• Pensamento criativo;

• Adaptabilidade;

• Orientação de resultados;

• Aprendizado contínuo;

• Resiliência.

Conhecimento desejável:

- Ensino Superior Completo e cursando Pós-graduação (Inovação, Tecnologia e áreas correlatas);

- Experiência prévia em ambientes de startups ou em programas de aceleração.

- Forte capacidade analítica e habilidade para tomar decisões baseadas em dados.

- Excelente comunicação e habilidades interpessoais.

- Proatividade e capacidade de trabalhar de forma independente e como parte de uma equipe.

- Conhecimento em metodologias ágeis e design thinking é um diferencial;

- Boa comunicação e habilidade para apresentar ideias de forma clara e persuasiva;

- Experiência com ferramentas e metodologias para alavancagem da inovação;

- Ter trabalhado com Lean Startup; Modelos de Negócio; Métodos Ágeis; Prototipagem;

- Ferramentas de colaboração e comunicação assíncronas e análise de Viabilidade de Negócios.

Nosso processo de seleção

A Unimed Fesp é uma das maiores operadoras de planos de saúde do Brasil e está comprometida em oferecer a melhor assistência médica a seus clientes. Para manter este elevado padrão de qualidade, temos uma preocupação constante em formar um time de alta performance. Devido a isso, nossos processos de seleção costumam ser mais criteriosos e às vezes mais extensos que o de outras empresas, mas sempre o manteremos informado de todas as etapas.

Após a inscrição, seu perfil será avaliado pela equipe de Recrutamento e Seleção e enviaremos um feedback independentemente do resultado desta etapa. A partir daí, as etapas e os períodos do nosso processo serão flexíveis, de acordo com a necessidade de cada área. Mas, fique tranquilo: você será informado sobre o andamento de sua candidatura via e-mail.

O que temos para você

· Plano de Saúde, Plano Odontológico e Seguro de Vida;

· Alelo Tudo: Plataforma que reúne vale alimentação, vale refeição e mobilidade;

· Auxílio creche;

· Clube parcerias: É uma plataforma de benefícios de bem-estar. Através dele você possui descontos especiais em lojas de departamento, faculdades, cursos de idiomas e muito mais;

· Descontos de 50% nos eventos do Espaço Unimed;

· Gympass;

· Day Off;

· Cesta de Natal;

· Auxílio Home Office;

· Um ambiente com muito aprendizado e propósito.


Outros requisitos:


Empresa

VENHA FAZER PARTE DE UMA DAS MELHORES EMPRESAS PARA SE TRABALHAR NO BRASIL!


Criado em 1967, em Santos (SP), o Sistema Unimed tem como objetivo proporcionar uma alternativa de assistência médica digna para a população brasileira, além de criar um sistema de trabalho que valoriza os resultados dos profissionais e tem como foco, exclusivamente, a satisfação de seus clientes.

Utilizando um modelo de administração em que os próprios médicos gerenciam os serviços prestados, sem intermediários, a população logo percebeu as vantagens e a qualidade do atendimento, passando a legitimar a Unimed e dando condições para que esse sistema se desenvolvesse em outras cidades.

Mais que prestadora de serviços de saúde, a Unimed estimula e promove a saúde, o bem-estar e a qualidade de vida das pessoas, tendo em seu DNA a vocação assistencial de cuidar. Hoje, somos 342 cooperativas, 118 mil médicos cooperados, mais de 19 milhões de beneficiários, mais de 2 mil hospitais credenciados e 149 hospitais próprios. Somos o maior sistema cooperativo de saúde do mundo!

Vista como uma marca de alto renome, desde 1993 a Unimed lidera o Folha Top of Mind na categoria de plano de saúde. Além disto, também conquistou o 9º lugar no LinkedIn Top Companies 2022, como uma das organizações em que os brasileiros mais sonham em trabalhar.

Com a expansão do Sistema Unimed, surgiram as Federações e Confederações, com o papel de padronizar os procedimentos operacionais e estimular a troca de experiências entre as Unimeds. Dessa forma, em 1971, nasceu a Federação das Unimeds do Estado de São Paulo (Unimed Fesp), para integrar as cooperativas médicas do estado por meio de assessoria técnica e institucional a todo o Sistema Unimed paulista.

Em 2022, a Unimed Fesp foi reconhecida pelo selo Great Place to Work (GPTW) como um excelente lugar para se trabalhar, com base nas boas práticas de Gestão de Pessoas. No mesmo ano, a Federação foi uma das 36 empresas outorgadas com o Selo Paulista da Diversidade 2022-2024 pela Secretaria de Desenvolvimento Econômico, do Governo do Estado de São Paulo, por se comprometer a implantar a diversidade em suas áreas de atuação.

No ranking do Valor 1000, divulgado em 2022, a Unimed Fesp recebeu destaque e ficou entre os 50 maiores planos de saúde do Brasil, além de ter alcançado a 11ª posição em margem operacional; a 12ª com maior lucro líquido; a 14ª com maior rentabilidade sobre patrimônio; a 17ª com maior lucro operacional; a 18ª com maior patrimônio líquido e a 20ª com maior aplicação financeira.

Com escritório localizado no bairro da Aclimação, em São Paulo, a Unimed Fesp busca profissionais que se identifiquem com a oportunidade acima, para ingressar em nosso time, fazer a diferença e ajudar a tornar o nosso negócio cada dia mais forte.

Lembrando que assumimos o compromisso de incluir e empoderar nossos colaboradores por meio da diversidade e inclusão. Valorizamos as pessoas, construindo uma cultura de respeito a todos. Neste sentido, disponibilizamos vagas para grupos que possuem menos oportunidades no mercado, como os PCDs. Venha fazer parte da nossa equipe!

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