Descrição: Estamos em busca de um Executivo de Contas para se juntar à nossa equipe! Responsabilidades:- Gerenciar e desenvolver relacionamentos com clientes existentes- Identificar novas oportunidades de negócios e expandir a base de clientes- Trabalhar em estreita colaboração com outras equipes internas para garantir a satisfação do cliente- Gerenciar o processo de vendas do início ao fim, in...
Descrição: Responsabilidades:- Desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes;- Gerenciar e liderar a equipe de vendas;- Identificar novas oportunidades de negócios e mercados;- Analisar dados de vendas e tendências de mercado para desenvolver planos de vendas;- Estabelecer e manter relacionamentos com clientes e parceiros de negócios.Requisitos:- Formação completa em Engenharia elétr...
Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal.- Necessário experiência em Business Partner.- Serão considerados os perfis mais aderentes aos requisitos da vaga;Atividades:- Executar a estratégia de Gestão de Pessoas definida pela Rede D’or São Luiz;- Prestar consultoria interna, orientand...
Descrição: Maior feira de games da América Latina e uma das maiores do mundo em público e área, seleciona profissional para atuar como Executivo de Contas.Principais atividades:Prospecção de novos clientes ou patrocinadores Nacionais e Internacionais;Atuar com modelo de negócio B2B;Venda de espaço ou stand para o evento;Gestão de clientes através de ferramenta de CRM;Execução do Plano Comercial...
Descrição: Olá pessoal de Curitiba – PR!Estamos em busca de um profissional para atuar como Analista de Recursos Humanos Senior em nosso Hotel Deville Curitiba, localizado no Centro da cidade. A atuação será 100% presencial, de segunda a sexta-feira, em horário comercial e a missão do cargo é, juntamente aos gestores da unidade e Gerente Geral com o apoio do time Corporativo de RH, conduzir as ...
Descrição: Multinacional de maquinário industrialCidade: São José dos CamposResponsabilidades Principais:• Gestão geral da subsidiária brasileira, incluindo planejamento, coordenação e desenvolvimento das atividades comerciais e organizacionais.Elaboração e gestão de plano de negócios financeiros, incluindo gestão de receitas, custos e relatórios (P&L).• Gerenciamento da rede de representantes ...
Descrição: Atividades: Criar e implementar planos de geração de demanda específicos para o canal indireto, alinhados com os objetivos gerais de negócios da empresa. Fornecer treinamento e suporte para os parceiros indiretos, garantindo que compreendam os produtos ou serviços oferecidos e estejam equipados para promovê-los efetivamente. Monitorar e analisar o desempenho das atividades de gera...
Descrição: -Desenvolver e manter relacionamentos estratégicos com os clientes, atuando como ponto de contato principal para todas as questões relacionadas aos serviços prestados pela empresa.-Identificar e explorar oportunidades de vendas adicionais dentro da base de clientes existente, incluindo upselling de produtos/serviços adicionais e cross-selling de soluções complementares.-Colaborar com...
Descrição: Principais Atividades:Garantir a entrega da meta, prospectando em todo território, entendendo o mercado e soluções, gerando valor para o cliente;Realizar a gestão das contas, garantindo nível de serviço e satisfação do cliente;Realizar a gestão da jornada de venda, dominando técnicas para garantir o engajamento dos clientes e conversão da venda;Realizar a gestão do CRM, abastecendo c...
Descrição: Sobre a Oportunidade:Você é uma pessoa dinâmica, comunicativa e apaixonada por fazer a diferença? Quer construir uma carreira com mais propósito? Se sim, temos uma oportunidade inspiradora para você! Estamos à procura de um (a) Vendedor Externo para se juntar a nossa equipe de vendas externas, para termos uma estrutura adequada para o desenvolvimento da base ativa de clientes de nova...
Descrição: Acompanhar e garantir os padrões de atendimento aos clientes, presencial e pelos outros canais de comunicação da empresa; Desenvolver e apresentar estudos do mercado imobiliário que possam alavancar o número de vendas; Realizar reunião matinal, visando alinhamento das metas entre as equipes próprias Pacaembu ou parceiros; Supervisionar e fazer a gestão e controle dos Leads; Desenvolv...
Descrição: Estamos em busca de um Executivo de Contas para se juntar à nossa equipe! Responsabilidades:Gerir a carteira de clientes do segmento de grande impacto na empresa e prospectar novos negócios em clientes de grande porte nacionais e multinacionais, realizando análises de demandas de mercado visando ampliar a carteira, aumentar a penetração no mercado do Brasil, América do Sul, América C...
Descrição: Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação. COORDENADOR COMERCIALEssa oportunidade é para atuar na FPB, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas forma...
Descrição: Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação. SUPERVISOR COMERCIALEssa oportunidade é para atuar na FPB, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas formas...
Descrição: Vaga: Analista de Recursos HumanosEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe.Responsabilidades:Atuar como ponto focal de RH na base de alocação;Realizar o R&S das vagas da base com mapeio de perfis através de ferramentas de avaliação de perfil comportamental (disponibilizadas pela empresa);Realizar os atendimentos aos funcionários e gestores par...
Descrição: Vaga: Analista de Recursos HumanosEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe.Responsabilidades:Atuar como ponto focal de RH na base de alocação;Realizar o R&S das vagas da base com mapeio de perfis através de ferramentas de avaliação de perfil comportamental (disponibilizadas pela empresa);Realizar os atendimentos aos funcionários e gestores par...
Descrição: Responsável por criar e manter estratégias educacionais que promovam o desenvolvimento e evolução dos colaboradores, alinhados aos objetivos organizacionais. Dentre eles:Identificar e desenvolver os colaboradores em soft e hard skills;Desenvolver e manter os colaboradores engajados através da Universidade Corporativa;Desenhar e implementar Programas de Treinamento para públicos diver...
Descrição: EDITAL PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO | AR012/202402 VAGAS PARA ATUAR EM ARRAIAL DO CABO/RJ;DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:Avaliar o desenvolvimento emocional e os processos mentais e sociais dos pacientes,Para análise, tratamento e orientação;Diagnosticar e avaliar distúrbios emocionais e mentais e de adaptação social, elucidando conflitos e questões e acompanhar o paciente durante o proc...
Descrição: Executar e liderar tecnicamente os serviços especializados inerentes a vendas em determinado ramo ou área técnica, cumprindo as programações da empresa.Visitar periodicamente e de acordo com a programação, os clientes ativos e/ou clientes em potencial, com o objetivo de vender e fechar novos negócios.Liderar tecnicamente e assegurar a realização de serviços de suporte e assessorament...
Descrição: Executar e liderar tecnicamente os serviços especializados inerentes a vendas em determinado ramo ou área técnica, cumprindo as programações da empresa.Visitar periodicamente e de acordo com a programação, os clientes ativos e/ou clientes em potencial, com o objetivo de vender e fechar novos negócios.Liderar tecnicamente e assegurar a realização de serviços de suporte e assessorament...
Descrição: Executar e liderar tecnicamente os serviços especializados inerentes a vendas em determinado ramo ou área técnica, cumprindo as programações da empresa.Visitar periodicamente e de acordo com a programação, os clientes ativos e/ou clientes em potencial, com o objetivo de vender e fechar novos negócios.Liderar tecnicamente e assegurar a realização de serviços de suporte e assessorament...
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos e áreas relacionadas;- Desejável: Pós - Graduação.- Conhecimento Específicos: Desenvolvimento Organizacional; Diversidade & Inclusão; Ciclo de Desempenho;Pesquisa de Clima; Recrutamento e Seleção; Administração de Pessoal; Benefícios e remuneração;- Pacote Office - EXCEL AVANÇADO;-Experiencia: Atu...