6 vagas de emprego para brasilia
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Descrição: Responsável por aplicar as políticas de cargos e salários da empresa, garantindo a operacionalização das estratégias definidas e alinhadas pela área de Remuneração;Executar cálculos de pagamentos relativos a Remuneração, como PPR, prêmio mensal e trimestral, Bônus, ciclo de mérito e promoção, e demais fluxos relacionados à área de Remuneração;Realizar e reportar pesquisas de mercados...
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Descrição: Responde por analisar e realizar os processos e procedimentos de recrutamento, seleção, além de prestar suporte ao gestor, áreas de interface e assegurar o controle dos fluxos, cumprindo com todas as políticas, normas e procedimentos estabelecidos.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESRecrutamento e seleçãoAnalisar a vaga, definir perfil junto ao gestor e elaborar divulgação.Triar currículos, ...
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Descrição: Encarregado de Departamento PessoalImprescindível disponibilidade para viajar e/ou morar em outros estados (Pará, Rio de Janeiro, Rio Grande do Norte, São Paulo e Minas Gerais).DescriçãoExecutar tarefas de rotina na administração de pessoal com admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos dentro da legislação pertinente.Receber e verifi...
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Descrição: - Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores;- Calcular folha de pagamento;- Apoio no controle de ponto eletrônico;- Controle de férias e afastamentos;- Suporte no controle de benefícios.Requisitos:- Vivência na área de Departamento Pessoal;- Conhecimento em cálculos trabalhistas e previdenciários;- Habilidade em sistemas de folha de pagamento;- Excel (avançado).Aqui...
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Descrição: Realizar relatórios semanais da área;Coletar dados e encaminhar para análise de defeitos;Atualizar e desenvolver checklists do departamento;Auxiliar na análise de problemas de produção;Prestar suporte nas demais rotinas da Qualidade.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Ensino superior em Engenharia ou Administração em andamento;Pacote Office intermediário;Experiência ou co...
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Descrição: Avaliar e reportar problemas de qualidade para fornecedores locais e internacionais;Elaborar planos de ação para corrigir problemas oriundos de fornecedores;Definir e executar planos de retrabalho para peças não conformes;Calcular e administrar o custo de problemas de qualidade de fornecedores;Elaborar relatórios de não conformidade de peças e produtos;Desenvolver métodos de inspeção...