25 vagas de emprego para
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Descrição: MAGNA Executive Search em parceria com Indústria Nacional de grande porte em fase de expansão, tornando-se uma das líderes no segmento, busca:COORDENADOR(A) DE VENDAS – CURITIBADesafio: O profissional terá o importante papel de ampliar sua participação no mercado, contando com momento promissor e acelerado. Requisitos:• Superior Completo – Administração, Veterinária, Gestão Comercial...
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Descrição: Requisitos:- Formação:Superior completo;- Experiência:Necessária boa vivência com gestão de pessoas e planejamento de estoque.Atividades: - Administrar e controlar os materiais do Almoxarifado Central; - Supervisionar orientar a equipe de trabalho, de forma a atrair, desenvolver e reter, mantendo os profissionais qualificados e satisfeitos, a fim de garantir a qualidade dos serviços ...
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Descrição: 🥰 Jeito GNASomos uma empresa cheia de energia, com um time focado na excelência no qual todos crescem juntos.Criamos um ambiente de trabalho saudável, diverso e harmonioso, onde todos contribuem com seu conhecimento e experiência.🔎 A oportunidadeComo Coordenador(a) Administrativo(a) deverá realizar a gestão dos escritórios da GNA, no Rio de Janeiro (Botafogo) e no Porto do Açu (São J...
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Coordenador de Recrutamento e Seleção, São Paulo, Barra Funda
Randstad Brasil - Soluções de RecrutamentoSupervisão/CoordenaçãoDescrição: MissãoResponsável pela gestão de equipe centralizada de recrutamento e seleção que prestará suporte para as filiais de staffing.Principais Atribuições:Gestão de equipe dedicada as atividades de R&S;Alinhamento de Projetos;Implementação da área;Gestão de KPIs;Reuniões com clientes;Reuniões com filiais;Definição de estratégias de recrutamento.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros ...
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Descrição: Principais Atividades: Gestão e desenvolvimento do time sempre garantindo o alinhamento com a equipe de vendas;Orientar e auxiliar o Consultor Técnico referente a alinhamento de estratégia, conhecimento técnico e de produto, forma de abordagem e pedido de materiais de divulgação; Acompanhamento da entrega de relatórios e de KPI’s;Monitorar o mercado da concorrência, proposição de mel...
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Descrição: 1.Partner with your assigned business unit and ensure a deep understanding of business strategy and implement high-quality HR practices within the team, build trustful relationship with business leaders.2.Work closely with recruitment team to select best talent in warehouse operations3.Provide a holistic talent management system and practices from talent criteria setting, evaluation ...
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Descrição: Desafios:Esta pessoa será a impulsionadora e guardiã das iniciativas estratégicas da Diretoria de Supply, promovendo e liderando o desenvolvimento, execução e gerenciamento de projetos estruturantes e novas soluções, envolvendo a interlocução com stakeholders de diversas áreas da Cia e parceiros, além da implantação de modelos, ferramentas e rotinas de gestão.Pré-requisitos: Vivência...
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Descrição: Nosso dia a dia é movido por uma cultura colaborativa, que valoriza a diversidade, aprende com as diferenças e acredita na potência das pessoas para superar desafios e construir as transformações necessárias. Por isso, estamos em busca de um profissional com brilho nos olhos para atuar como nosso Coordenador de Suprimentos.#VemPraCM #MasterLovers Responsabilidades e AtribuiçõesRespon...
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Requisitos: - Formação: Superior Completo - Experiência na função Atividades: Gestão da Cadeia de Abastecimento da Unidade Hospitalar visando assegurar a disponibilidade de materiais faturaveis / não faturaveis, monitorando os níveis de estoques críticos interagindo fortemente com os pares do setores de Planejamento e Controle de Suprimentos bem como a área de Compras e Centro de Distri...
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Descrição: Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCD.SUPERMIX CONCRETO contrata Coordenador de RH, para atuação nos subsistemas de R&S, T&D e Endomarketing para trabalhar 100% presencial BELO HORIZONTE-MG.ATIVIDADES:Atuará nos seguintes subsistemas de RH:Atração e Seleção;Criar políticas, procedimentos e indicadores de R&S;Gerir e realizar entrevistas estratégica...
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Descrição: Requisitos:- Formação superior Administração, Psicologia e áreas correlatas;- Experiência em estruturação e execução de programas voltados para Treinamento e Desenvolvimento, Nine Box, Comitês de calibração e Plano de desenvolvimento individual e Universidade Corporativa;- Pacote office avançado.Atividades:Coordenar e orientar as atividades realizadas pela área, planejar, implementar...
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Descrição: Indústria Farmacêutica de grande porte, localizada na zona norte do RJ, contrata para sua área de Diversidade, Clima e Cultura Organizacionais:ResponsabilidadesFoco em ações de diversidade e inclusão,Desenvolvimento de ações de clima e cultura organizacionais alinhadas aos objetivos estratégicos da instituição,Planejamento, implantação e coordenação dessas ações institucionais,Promoç...
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Descrição: # O que você vai fazerSer responsável pelo processo de captação de leite, tendo relacionamento comercial direto com os produtores;Realizar treinamentos de qualidade a produtores de leite e visitas de prospecção de novos produtores;Monitorar o desenvolvimento de programas de assistência técnica, analisar os indicadores de resultados da área e participar da definição de ações de melhor...
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Descrição: Vaga: Médico Veterinário Sanitarista. Responsabilidades: -Responsável técnico da unidade;-Gestão indicadores de BPP, monitorias sanitárias, anomalias de mortalidade;-Programas vacinais, Biosseguridade e Controle de Qualidade;-Gestão do controle de indicadores técnicos de sanidade e acompanhamento;-Validação de procedimentos, condução, execução e treinamento dos procedimentos interno...
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Descrição: Vaga: Supervisor de Recria Responsabilidades: -Responsável pela recria em granjas de ovos de postura comercial;-Gestão do controle de indicadores técnicos ;-Validação de procedimentos, condução, execução e treinamento dos procedimentos internos; Mobilidade para mortar em Guararapes -SP e disponibilidade para viagens. Para se candidatar, clique no botão "Candidate-se" abaixo e ...
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Descrição: Requisitos:- Superior completo em administração, Engenharias e áreas afins;- Conhecimento em estatística;- Excel avançado (Power Query / VBA);- Experiência em Planejamento de Suprimentos e/ou Suprimentos, área hospitalar e/ou área financeira;- Facilidade em criação de indicadores e apresentação de relatórios;- Diferenciais conhecimentos em SQL, desenvolvimento e manutenção de indicad...
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Descrição: Pessoa Supervisor de Suprimento de Madeira- Martinho CamposDescrição:Supervisionar as atividades da equipe fazendo alinhamento técnico e ajustando os desvios; planejar o desenvolvimento da equipe na área de Suprimento de Madeira; Garantir o cumprimento dos requisitos legais e normas internas na região Centro Oeste.Principais Desafios:Garantir o cumprimento das normas e procedimentos ...
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Descrição: # O que você vai fazerSer responsável pelo processo de captação de leite, tendo relacionamento comercial direto com os produtores;Realizar treinamentos de qualidade a produtores de leite e visitas de prospecção de novos produtores;Monitorar o desenvolvimento de programas de assistência técnica, analisar os indicadores de resultados da área e participar da definição de ações de melhor...
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Descrição: Principais Responsabilidades:Gestão da equipe e do setor do Almoxarifado;Responsável pelas metas estabelecidas da área de materiais e indicadores através do BI;Responsável pelos quatro pilares do setor (Atendimento, Recebimento, Armazenagem e Inventário Cíclico);Garantir um bom atendimento aos nossos Stakeholders;Participação de reuniões presenciais e online;Trabalho ADM, como e-mail...
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Descrição: Vem ser AFNE - Associação Filantrópica Nova Esperança.Estamos com Edital aberto para o cargo de Gerente de Unidade – Atenção BásicaResponsabilidades:• Pautar todas as ações de gestão de acordo com as premissas da Portaria 538/2022;• Elaborar planos de ação, com base em ferramentas da Qualidade, para melhoria progressiva do alcance nos indicadores definidos pela Portaria 538/2022, da ...
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Descrição: Responsabilidades do cargo:Garantir a disseminação e bom funcionamento das políticas e procedimentos da área de RH, acompanhando o cumprimento das ações e processos, visando efetividade na conexão do negócio com a estratégia de Recursos Humanos.Coordenar e acompanhar equipe a fim de garantir a execução dos processos de recrutamento e seleção, treinamentos onboarding, folha, benefício...
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Coordenador(a) de RH - RH Gente & Gestão - Unidade Coração do Brasil
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em Administração, Psicologia ou área relacionada ao cargo/à função;- Experiência com/em: Coordenação de subsistemas de RH, preferencialmente como BP e gestão de equipes;-Ferramentas de Gestão de Processos; Gestão por Indicadores; Avaliação de perfis, Performance e Clima; Gerenciamento de Ambiguidades;-Gestão de Projetos e Processos de Qualidad...
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Descrição: Assegurar que os colaboradores estejam treinados sobre normas de segurança e demais medidas de prevenção de acidentes;Coordenar e controlar a realização das atividades gerais de Expedição, Almoxarifado e Balança;Realizar aprovações de serviços no sistema SAP;Assegurar o plano de revisão e manutenção das máquinas e equipamentos;Atender os requisitos legais de SGI;Gerenciar o plano orç...
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Descrição: Empresa atuante no segmento de fornecimento de produtos químicos e adições para construção civil contrataCOORDENADOR DE LOGISTICA E SUPRIMENTOS para atuar em BARUERI-SP.Atividades:Coordenar os processos operacionais de logística e suprimentos industriais (matéria-prima, insumos de produção, materiais improdutivos e serviços diversos), com foco em contratações estratégicas, desenvolvi...
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Descrição: Orientar a equipe de suprimentos, garantindo que as metas e objetivos sejam atingidos e supervisionar as operações logísticas e de compras.Desenvolver estratégias de logística e de compras que visam maximizar a efetividade dos produtos e serviços;Conduzir negociações estratégicas com fornecedores-chave;Revisar e supervisionar contratos com os fornecedores;Supervisionar os níveis de e...