22 vagas de emprego para
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Descrição: Requisitos• Formação nas áreas psicologia, administração ou áreas correlatas;• Conhecimento pacote office (excel intermediário);• Disponibilidade para viagens;• Disponibilidade para residir em Sorriso-MTAtividades• Realizar R&S das vagas comerciais de originação e insumos e área de operações;• Responsável pelas atividades de desenvolvimento, gestão de desempenho, clima e engajamento;...
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Descrição: Descrição:Acompanhar as entregas dos projetos e elaborar relatórios sob sua responsabilidade;Orientar os clientes em relação conforme a estratégia definida;Garantir e providenciar ações definidas em reuniões de alinhamentos;Outros requisitos: Outros requisitos:Ter Disponibilidade para Viagens Formação Superior Completa em Administração ou áreas Correlatas , Desejável Pós-graduação na...
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Descrição: Atribuições:• Desenvolver atividades de apoio relacionadas às rotinas de Atração & Seleção;Requisitos Necessários:Estar cursando Ensino Superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;Pacote Office.*Nossas oportunidades são abertas para todos os profissionais, sem distinção de raça, cor, gênero, idade, crença e deficiência (PCD)*
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Descrição: Indústria de grande porte busca:Vaga: Gerente Sênior de Remuneração e Benefícios (Presencial - Mato Grosso)Descrição da vaga:Estamos em busca de um Gerente Sênior de Remuneração e Benefícios para liderar a equipe de RH em nossa empresa. O candidato ideal será responsável por desenvolver e implementar estratégias de remuneração e benefícios para atrair e reter talentos, além de garant...
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Descrição: Descrição:Segmento: AgronegócioAtividades: Identificar e prospectar novos clientes;Manter relacionamento com clientes existentes;Negociar preços e condições de venda;Acompanhar o processo de venda desde a prospecção até a entrega do produto;Realizar análise de mercado e identificar oportunidades de negócio.Outros requisitos: Outros requisitos:Formação: Técnico em agropecuária ou supe...
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Descrição: Contribuir na administração dos subsistemas da área de Recursos Humanos, envolvendo recrutamento e seleção, administração de benefícios, treinamento e desenvolvimento e assistência social, bem como prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas, visando o cumprimento da legislação vigente e procedimentos internos.Outros requisitos: Educação superior completa em ...
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Descrição: Requisitos:Superior completo em Agronomia, Administração e áreas afins;Experiência em comercialização de grãos e barter de algodão, fertilizantes, agroquímicos;Experiência em gestão de pessoas;Disponibilidade para viagens;Residir em Campo Verde -MT.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Garantir a originação de soja e milho, financiamento de safra, venda de fertilizantes (ba...
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Descrição: - Apoiar equipe de armazenagem na área administrativa;- Preencher formulários, elabor relatórios, organizar documentos;- Contato com fornecedores, clientes e outros departamentos da empresa.Outros requisitos: Buscamos pessoas proativas e disruptivas, que tenham análise crítica para desenvolver suas tarefas. E claro, tenham vontade de aprender!Experiência com Empresa Júnior, Ligas U...
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Descrição: Atribuições:Participar do Programa de Aprendizagem Administrativo da AMAGGI. Requisitos Necessários: • Ensino médio completo ou cursando; • Disponibilidade para atuar no turno vespertino ou Matutino;Noções de informática; • Necessário estar com os documentos pessoais em mãos: RG, CPF, Carteira de Trabalho, Certificado de reservista (meninos maiores de 18 anos)...
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Descrição: A MAGNA EXECUTIVE SEARCH, em parceria com empresa multinacional de grande porte, busca:GERENTE TÉCNICO (Atendimento MS e MT) Requisitos:• Graduação em Agronomia;• Pós-Graduação, Mestrado ou Doutorado em áreas correlatas;• Conhecimento técnico das práticas agrícolas de soja e milho especialmente em fitossanidade, fisiologia e nutrição de plantas;• Habilidade em atendimento ao agricult...
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Descrição: Atribuições:Prospectar ativamente novos negócios, realizando visitas e reuniões de entendimento com clientes, mapeando as informações e identificando oportunidades para a consultoria a ser aplicada mediante a necessidade e/ou oportunidade;Apoiar na gestão do programa de seguros dos atuais clientes, liderando processos, tais como: coleta de informações, esclarecimento de dúvidas, apre...
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Descrição: Atividades:· Administração do território de vendas, visando atingir os níveis de negócios estabelecidos pela empresa em conjunto com os profissionais da sua região;· Promover a recomendação técnica dos produtos Vittia;· Atuar em sinergia com Distribuidores, atendendo a carteira de clientes e administrando o estoque;· Implementar estratégia comercial da empresa e liderar assistentes.R...
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Descrição: AAtribuições:Acompanhar e orientar as equipes, em atividades agrícolas como, plantio, colheita, preparo de solo e outros; Coordenar e/ou executar o monitoramento de lavoura, analisando do desenvolvimento das cultivareis; Acompanhar e orientar na execução de aplicação de defensivos agrícolas nas áreas definidas; Monitorando os índices de perda e produtividade na colheita de grãos e al...
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Descrição: Realizar processos de admissão e demissão, controle do ponto eletrônico, férias e outros processos administrativos da unidade;Atuar como ponto de contato para colaboradores com questões relacionadas a RH;Realizar processo de R&S;Organizar processo de comunicação interna e eventos;Acompanhamento de indicadores;Suporte a área de TST (integração, entrega de EPI’S e treinamentos )Outros ...
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Descrição: Atividades:Realizar processos de admissão e demissão, controle do ponto eletrônico e fériasAtuar como ponto de contato para colaboradores com questões relacionadas a RH;Realizar processo de R&S;Organizar processo de comunicação interna e eventos;Acompanhamento de indicadores;Atuação na área de TST (integração, entrega de EPI’S e treinamentos )Requisitos: Formação no curso Técnico em ...
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Descrição: Atribuições e Responsabilidades:Acompanhar a evolução da originação de acordo com o planejamento realizado para cada carteira de cliente, regional, transbordo e porto;Consolidar e analisar informações de inteligência de mercado vindas do time comercial, como % comercializado, acompanhamento de lavouras etc.;Monitorar execução do planejamento logístico de cada fluxo, liberação de cota...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Pleno para se juntar à equipe de um dos nossos clientes (empresa de médio porte em Cuiabá/MT). Responsabilidades: - Realizar processos seletivos de ponta a ponta, desde a divulgação da vaga até a contratação;- Realizar entrevistas individuais e coletivas;- Realizar dinâmicas de grupo;- Realizar a triagem de currículos;- Realizar a i...
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Descrição: Responsável por classificar amostras de grãos;Responsável pelo envio dos fechamentos semanais e mensais relacionados a segurança do processo;Responsável pelos controles operacionais;Responsável por solicitar requisições de compras;Monitoramento de relatórios de KPI's Operacionais;Outros requisitos: Ensino médio completo;CNH A ou B;Habilidade com Excel / Planilha de controles;Classifi...
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Descrição: Planejar, conduzir e avaliar os experimentos agrícolas, seja de cultivares, população de plantas, janelas de semeadura, manejo de solo, adubação, manejo de pragas, doenças, plantas daninhas, e demais demandas;Presar pela utilização dos princípios básicos da experimentação agrícola: repetição, casualização e controle local;Analisar a resposta dos experimentos por meio de mensurações q...
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Descrição: Planejar, conduzir e avaliar os experimentos agrícolas, seja de cultivares, população de plantas, janelas de semeadura, manejo de solo, adubação, manejo de pragas, doenças, plantas daninhas, e demais demandas;Presar pela utilização dos princípios básicos da experimentação agrícola: repetição, casualização e controle local;Analisar a resposta dos experimentos por meio de mensurações q...
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Descrição: Planejar, conduzir e avaliar os experimentos agrícolas, seja de cultivares, população de plantas, janelas de semeadura, manejo de solo, adubação, manejo de pragas, doenças, plantas daninhas, e demais demandas;Presar pela utilização dos princípios básicos da experimentação agrícola: repetição, casualização e controle local;Analisar a resposta dos experimentos por meio de mensurações q...
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Descrição: Planejar, conduzir e avaliar os experimentos agrícolas, seja de cultivares, população de plantas, janelas de semeadura, manejo de solo, adubação, manejo de pragas, doenças, plantas daninhas, e demais demandas;Presar pela utilização dos princípios básicos da experimentação agrícola: repetição, casualização e controle local;Analisar a resposta dos experimentos por meio de mensurações q...