102 vagas de emprego para
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Descrição: Responde por analisar e realizar os processos e procedimentos de recrutamento, seleção, além de prestar suporte ao gestor, áreas de interface e assegurar o controle dos fluxos, cumprindo com todas as políticas, normas e procedimentos estabelecidos.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESRecrutamento e seleçãoAnalisar a vaga, definir perfil junto ao gestor e elaborar divulgação.Triar currículos, ...
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Descrição: VAGA TEMPORÁRIA - LICENÇA MATERNIDADEResponsabilidades:Acompanhar e inspecionar máquinas, equipamentos e áreas de trabalho, bem como a validade dos extintores das áreas e equipamentos;Acompanhar execução de atividades em todos os locais da empresa, orientando quanto aos ítens de segurança;Realizar toda a gestão de EPI's, especificar o uso de acordo com a função e setor de trabalho, c...
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Descrição: Requisitos• Graduação completa em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia ou similares• Domínio das rotinas de folha de pagamento primarizada e experiência em rotinas trabalhistas.• Vivência com sistemas de folha de pagamento e e-Social;• Experiência na execução de rotinas de departamento pessoal cobrindo todo o ciclo trabalhista;• Excel avançado;• Inglês intermediári...
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Descrição: Garantir a disponibilidade de máquinas e equipamentos de acordo com o planejamento de manutenção preventiva e preditiva;Otimizar os recursos e gerir o CAPEX e OPEX do departamento, incluindo a gestão de contratos de fornecedores;Apontar e gerenciar indicadores de manutenção para auxiliar na tomada de decisões diante de situações e problemas eventuais;Reportar dados e situações rotine...
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Descrição: Pré-requisitos:- Ensino Superior em Psicologia ou Administração- MBA em Gestão de Pessoas- Prática em Excel e Canva- Experiência nos Subsistemas de RHAtribuições do Cargo:- Descrever os Cargos- Recrutar e Selecionar- Realizar o Onboarding- Avaliar o Desempenho dos colaboradores- Mapear as Competências- Acompanhar os Indicadores- Realizar os TreinamentosRemuneração:- Salário compatíve...
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Descrição: - Experiência em cálculo/ processamento de folha de pagamento, rescisões e férias, contabilização da folha;- Conhecimento sistema RM TOTVS;- Conhecimento ferramenta SAP;- Pacote office intermediário;- DFCTWeb, INSS, IRRF, FGTS;- Conhecimento de E-Social e demais obrigações relativas ao DP;- Superior completo em Administração de Empresas ou Ciências Contábeis.
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Descrição: Pré-requisitos:Ensino superior completo ou cursando em Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins; Conhecimento sobre gestão de contratos ou gestão administrativa; Será um diferencial se você tiver experiência no segmento de construção civil. Atividades do cargo:Gestão de contrato de clientes;Rotinas de contas a pagar e receber;Gestão de notas fiscais; folha de pagamento e orga...
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Descrição: Principais Responsabilidades:Atuar nas rotinas de Facilities do RH, proporcionando suporte e atendimento aos colaboradores e equipes terceirizadas;Apoiar as atividades de gestão da área de Facilities (segurança patrimonial, portaria/recepção, alimentação, transporte de pessoal, frota de veículos leves, limpeza/conservação, e correspondências);Apoiar no planejamento e acompanhamento d...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! Se você é apaixonado por pessoas e quer fazer a diferença na vida dos colaboradores, essa é a oportunidade perfeita para você.Responsabilidades:- Realizar processos seletivos, desde a triagem de currículos até a entrevista final;- Elaborar e aplicar treinamentos e desenvolvimento de colaboradores;- Realizar a gestão...
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Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - Guarulhos
Randstad Brasil - Soluções de RecrutamentoPlenoDescrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno;Atuar com processo do início ao final de Recrutamento e Seleção (alinhamento, divulgação, triagem, seleção, apresentação de shortlist, acompanhamento em agendamentos com o gestor, aplicação de testes, fechamento da oportunidade, controle de indicadores de fechamento e abertura e demais);Atuação em conjunto com outros analistas;Mapeamento de pr...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! Se você é apaixonado por pessoas e quer fazer a diferença na vida dos colaboradores, essa é a oportunidade perfeita para você.Responsabilidades:- Realizar processos seletivos, desde a triagem de currículos até a entrevista final;- Elaborar e aplicar treinamentos e desenvolvimento de colaboradores;- Realizar a gestão...
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Descrição: Caso seja aprovado(a), você terá a oportunidade de:Atuação em processo de integração e separação , analisando tópicos como pessoas, processos, ativos, contratos e sistemas;Revisão de estrutura organizacional, realização de due diligence de Recursos Humanos;Atuação na criação de planos de comunicação, plano de D1 e D100 para RH;Atuação em projetos de Change Management em contexto de t...
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Descrição: Buscamos profissionais com graduação completa e experiência prévia na área de Consultoria Interna, para fazer parte da equipe de Recursos HumanosDescrição:• Atuar junto ao negócio a fim de influenciar a gestão de pessoas com foco na eficiência e geração de resultados.• Atuar em ações de clima organizacional, viabilizando o ambiente propício ao desenvolvimento, acompanhamento e atuaçã...
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Descrição: Buscamos um Analista de Treinamento Técnico para atuar em nossa área de Recursos Humanos.O perfil ideal deve compartilhar de nossos valores e expressar compromisso em obter os melhores resultados, além de gostar do que faz e não medir esforços para exercer suas atividades com segurança.Se você busca um ambiente dinâmico, onde a criatividade e a inovação fazem parte do dia a dia, essa...
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Descrição: Requisitos:Residir em Americana, Nova Odessa ou Santa Bárbara D´Oeste;Requisitos: Experiência como RH generalista;Superior cursando ou completo em RH, Psicologia ou áreas correlatas;Inglês ou Espanhol diferencial;Atividades: Processo seletivo, admissão de novos funcionários, admissão de estagiários, cadastros em geral, inclusão e exclusão de benefícios, controles de ASO, férias, 13º ...
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Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - São Paulo, Barra Funda e Osasco
Randstad Brasil - Soluções de RecrutamentoPlenoDescrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno;Atuar com processo do início ao final de Recrutamento e Seleção (alinhamento, divulgação, triagem, seleção, apresentação de shortlist, acompanhamento em agendamentos com o gestor, aplicação de testes, fechamento da oportunidade, controle de indicadores de fechamento e abertura e demais);Atuação em conjunto com outros analistas;Mapeamento de pr...
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Descrição: Realizar inspeções regulares em obras para garantir que estejam sendo seguidas as normas técnicas, diretrizes estabelecidas nos projetos, além de monitorar o controle de qualidade das obras sob a sua responsabilidade, índices de produtividade, aderência aos prazos, etc. Realizar visitas técnicas com os clientes internos e contratada para levantamento de dados de campo que auxiliem na...
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Descrição: ATIVIDADES: • Gerir os contratos jurídicos;• Interagir com o time de compras, gestores técnicos, área jurídica e fornecedores para garantir a validação das minutas contratuais;• Submeter para assinatura e monitorar os contratos jurídicos na plataforma;• Definir com os usuários o planejamento e a visão de médio e longo prazo das categorias sob sua responsabilidade;• Disponibilizar os ...
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Descrição: Requisitos:Ensino superior completo em psicologia, administração ou gestão de RH.Conhecimento intermediário em Excel;Experiência em recrutamento e seleção de candidatos (todos os níveis), entrevista de desligamento e onboarding.Atividades:Condução de processos seletivos em todos os níveis, realizando publicação de vagas, triagem de currículos, convocação de candidatos, condução de di...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para se juntar à equipe de uma grande empresa! Se você é uma pessoa organizada, detalhista e apaixonada por RH, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Gerenciar benefícios e férias;- Realiza...
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Descrição: Coletar, consolidar e analisar dados operacionais e financeiros para apuração dos indicadores mensais definidos junto a Diretoria;Desenvolvimento de Indicadores: Colaborar com as partes interessadas para identificar e definir KPIs pertinentes a diferentes áreas da empresa, garantindo que sejam relevantes, mensuráveis e alinhados aos objetivos estratégicos;Manutenção de Sistemas: Gere...
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Descrição: Coletar, analisar e monitorar os custos operacionais, identificando áreas de variação e oportunidades de otimização de despesas.Colaborar nas revisões do orçamento mensal das unidades, garantindo que seja realista, alinhado aos objetivos estratégicos e aderente ao plano operacional estabelecido; Monitorar o desempenho financeiro em relação ao orçamento, identificando desvios e fornec...
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Descrição: Servir como principal ponto de contato para investidores, respondendo a perguntas, fornecendo informações e transmitindo atualizações relevantes sobre estratégias, desempenho financeiro e eventos corporativos; Elaborar as apresentações mensais do Conselho, relatórios anuais e outros materiais de divulgação para investidores, garantindo que todas as informações sejam precisas, claras ...
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Descrição: Atividades:Experiência/conhecimento com treinamento corporativo em diversos temas (técnicos e comportamentais) e desenvolvimento de lideranças, sendo capaz de fazer curadoria de conteúdos, desenvolver/desenhar cursos presenciais/híbridos/online, criticar e escolher consultores/especialistas que atendam as necessidades do negócioExperiência/conhecimento de indicadores relacionados a t...
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Descrição: Realizar atendimento para esclarecimento sobre o plano de saúde, rede de atendimento e processos de como é o procedimento de coparticipação, reembolso e utilização dos aplicativos;Realizar plantão de atendimento dentro das empresas clientes para novos clientes ou para clientes que alteram o plano e/ou seguro saúde para solucionar dúvidas dos colaboradores referentes a utilização da r...
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Descrição: Acompanhar a execução de obras, verificando o cumprimento dos projetos e especificações técnicas.Identificar desvios e propor soluções corretivas. Assegurar a qualidade dos materiais utilizados. Elaborar relatórios periódicos sobre o andamento das obras. Registrar informações relevantes para a fiscalização. Participar de reuniões para discussão técnica e alinhamentos gerais sobre a o...
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Descrição: Desenvolvimento de orçamentos elaborar estimativas de custos para projetos de engenharia, considerando materiais, mão de obra, equipamentos e outros recursos necessários.Conhecimento em administração e legislação voltado a serviços e obras de engenhariaGestão de indicadores e controle de medição de terceirosAnálise de BDI e gestão contratualAnálise de custos, monitorar e analisar os ...
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Descrição: Vaga: Analista de Treinamento e Desenvolvimento PlenoDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Treinamento e Desenvolvimento Pleno para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal será responsável por desenvolver, conduzir e implementar programas de Jovens aprendiz, Estágio e Inclusão de PCD´sRequisitos:VAGA 100%Presencial- Experiência comprovada como Analista de Treinamen...
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Descrição: Na Nouryon, nosso time global de Changemakers tomam atitudes positivas todos os dias, para chegar cada vez mais longe, coletiva e individualmente. Criamos soluções inovadoras e sustentáveis para que nossos clientes atendam às necessidades da sociedade – hoje e no futuro. Buscamos por um(a) Analista de Recursos Humanos que tenha interesse e se importe com o engajamento das pessoas, go...
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Descrição: Encarregado de Departamento PessoalImprescindível disponibilidade para viajar e/ou morar em outros estados (Pará, Rio de Janeiro, Rio Grande do Norte, São Paulo e Minas Gerais).DescriçãoExecutar tarefas de rotina na administração de pessoal com admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos dentro da legislação pertinente.Receber e verifi...
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Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno (Temporário)Descrição:Será responsável por todo o ciclo de recrutamento e seleção de volume (posições operacionais e administrativas) das clínicas da Fresenius Medical Care.Realizará o acompanhamento do Programa Jovem Aprendiz visando garantir o cumprimento da cota e fazendo a gestão de todo o ciclo de contratação com a empresa parceira (seleç...
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Descrição: Requisitos:Superior Completo em Engenharia Florestal, Engenharia Ambiental ou Geografia;Conhecimento em geoprocessamento e ferramentas de gestão de imóveis, tais como: ArcGis, Geomídia, AutoCad, GPS, entre outras;Experiência em regularização fundiária, geoprocessamento, georreferenciamento, análise topográfica, Cadastro Ambiental Rural e/ou levantamento de mapa;Desejável conhecimento...
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Descrição: Controle de ManutençãoResponsável por emitir os relatórios semanais de KPIs da gerência para manter a informação necessária para tomadas de decisão.Gestão do sistema de manutençãoResponsável por realizar análises de causas de falhas que impactaram nos indicadores da manutenção. Elaborar planos de ações, solicitar e cobrar melhorias e alterações nas instalações e processos da manutenç...
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Descrição: Oportunidade para CANAÃ DOS CARAJÁS/PAPrincipais responsabilidades: . Assegurar condições que eliminem ou reduzam ao mínimo os riscos de ocorrência de acidentes de trabalho;. Promover inspeções nos locais de trabalho, identificando condições perigosas;. Responder pelo treinamento e conscientização dos funcionários quanto as atitudes de segurança no trabalho;. Promover a conscientizaç...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, detalhista e apaixonada por RH, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Gerenciar benefícios e férias;- Realizar o controle de ...
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Descrição: Admissão e Desligamento: Gerenciar o processo de admissão de novos funcionários, garantindo o preenchimento correto da documentação e orientação sobre políticas internas. Coordenar também o processo de desligamento, realizando as rescisões contratuais conforme as normas vigentes.Controle de Ponto: Monitorar a frequência dos colaboradores, garantindo o cumprimento da jornada de trabal...
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Descrição: Requisitos:Formação Técnica em Enfermagem;Conhecer de primeiros socorros;Curso de BLS;Atribuições:• Atender empregados em urgência e emergência;• Liberar guia de consulta para exames complementares;• Convocar empregados para exames clínicos;• Acompanhar liberação de RAC no sistema WISE;• Realizar Campanhas de Saúde;• Apresentar DSS.Outros requisitos: • Ter conhecimento em NR1, NR4, N...
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Descrição: Realizar a triagem de currículos e convocações de candidatos.Ser responsável pelo recrutamento e seleção e efetuar o alinhamento de perfil comportamental e técnico com o gestor.Atuar com recrutamento e seleção de candidatos em todos os níveis CLT, estagiários, PCD e aprendizes, aplicar testes e fazer dinâmicas de grupo.Realizar o controle de vagas abertas, em andamento e fechadas com...
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Descrição: Admissão e Desligamento: Gerenciar o processo de admissão de novos funcionários, garantindo o preenchimento correto da documentação e orientação sobre políticas internas. Coordenar também o processo de desligamento, realizando as rescisões contratuais conforme as normas vigentes.Cálculos de rescisão: Realizar cálculos precisos dos valores a serem pagos ao colaborador no momento da re...
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Descrição: PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES• Processamento completo da folha de pagamento Argentina• Processamento de antecipações, pagamentos quinzenas e mensais, férias, entre outros direitos trabalhistas e impostos da Argentina, inclusão de contribuições fiscais dos funcionários, admissões e rescisões• Envio e validação de eventos de tabelas (Estabelecimentos, Rubricas, Funções, Etc);• Envio e M...