6 vagas de emprego para
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Descrição: Assistente de Recursos Humanos – Treinamento e DesenvolvimentoPrincipais atividades:• Apoiar nos processos de treinamentos (solicitação de coffee, controle de invites, reserva de salas);• Auxiliar na condução da integração de novos colaboradores;• Realizar a organização das ações de engajamento, eventos, datas comemorativas e entrega de brindes;• Apoiar nos processos relacionados à c...
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Descrição: Assegurar que todos os veículos quem entram ou saem da portaria sejam registrados por meio de uma planilha de controle, ou sistemainformatizadoGarantir que todos os veículos que entram ou saem da portaria sejam devidamente verificados, por meio de inspeção nas carrocerias e cabinesGarantir que todas as ocorrências e orientações referentes ao serviço sejam repassadas ao próximo turno ...
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Descrição: – Elaborar e orientar atividades de segurança do trabalho e preservação física dos funcionários em empresa e locais de prestação de serviços;– Inspecionar equipamentos e condições de trabalho, investigar e analisar causas de acidentes para eliminar riscos;– Desenvolver programas de treinamento e verificar o cumprimento das normas e procedimentos de segurança na aplicação de providênc...
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Descrição: O que o profissional irá realizar:• Elaborar Projetos de segurança eletrônica;• Realizar visitas para elaboração de planta;• Identificar melhorias e soluções para o Grupo Protege;• Certificações voltados para área de Segurança eletrônica;• Elaboração de planilhas;Requisitos:• Escolaridade Ensino Superior cursando ou completo;• Conhecimentos intermediários de Microsoft Excel, Word e P...
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Descrição: Requisitos MínimosEstar cursando 1º ou 2º semestre do Ensino Técnico em um dos seguintes cursos: Alimentos, Administração ou Logística, no período da tarde.Ter entre 18 e 22 anos;Não é necessário experiência. Horário: De segunda a sexta-feira das 7h às 13h. Regime de contrato:Contrato com tempo determinado.Remuneração + Benefícios
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Descrição: Assegurar que na ausência do supervisor, que as normas e procedimentos da empresa sejam cumpridos, orientando os novos colaboradores através da participação na integração, garantido que todos os novos colaboradores sejam admitidos com o devido conhecimento.Assegurar que todos os assuntos referentes á segurança patrimonial sejam direcionados diretamente ao supervisor de segurança patr...